在开河的处境我也是知道的，别看一派风光，但是，你真的能够解决那些问题吗？我要告诉你的是一些我多年的感悟。”

听到这里，苏宁羽立即重视了起来，项南能够当上集团公司督办，应该会有不少的职场心得体会的，他愿意点拨自己，这真是把自己看成了一家人了。

“古语，欲取之，必先予之。这话不知你真正明白了其中的道理没有？”

项南看向苏宁羽。

苏宁羽道“这是舍得的道理。”

点了点头，项南道“是的，舍和得这两个字非常容易理解，几乎每个人都知道这道理，但是，真正能够把这两个字运用好的又有几个人，职场之上这两个字非常的重要，你一定要用心的去感悟，这两个字里面包含了为官之道。职场之上没有绝对，任何一种企图利用他人的软弱、无知或需求而使自己受益的举动都是不可取的，这职场之上就更加如此，能够从基层不断打磨出来的干部们，谁也不能把他们看成是无知之人，如果谁这样看他们，那他就根本没有看明白这职场，如果你真的能够在职场上把舍和得处理好，你就成功了一半了，这事知易行难啊！”

看到苏宁羽在沉思，项南微微一笑，苏宁羽的发展太过快速，许多事都没有真正的看清，从自己了解到的情况来看，苏宁羽在分公司自以为是的把班子们划成了敌我阵营，他在开河的做派也不能令项南满意，这根本就是他没有看明白职场，特别是苏宁羽在开河分公司班子中没有几个真正的铁杆手下之事也让项南为他担了些心事，这说明苏宁羽还没有明白这舍得之道。

待苏宁羽想了一阵，项南继续说道“一个人呈现出的智慧、勇气和一切和谐的景观都是力量的结果，为什么有些人的身边无法聚集一批跟随之人，关键的一点就是他没有让人们能够从他身上看到他的力量、勇气、宽厚和同情，你现在在开河同样存在这样的情况，你想过没有，凭什么人们愿意跟随着你，你没有展示给人们你的力量，谁都不是傻瓜，人们又如何会跟随着你走呢？”

苏宁羽道“到了一个同样的层面，大家都差不多，我又能够给到别人什么？”

项南道“人的是无究的，你无法给予别人你没有的东西，要想掌握话语权，首先就要拥有能量，这种能量是多方面的，要让人感到跟着你走才能进步，才能得到更大的好处。刚才你说得并不对，你认为自己并没有能够给到别人的东西，这话错了，各个人的需求点不同，也许你不看重的东西正是别人需要的，这就在于一种平衡和交换上，你以后要多在这方面下功夫，有时候进行一些合理的交换能够让你从中得到巨大的益处。”

苏宁羽感到自己仿佛明白了些什么，但又无法说出到底明白的是什么。

项南知道苏宁羽要想明白这些并不难，但是，要真正在职场中运用这些并不是一天两天能够做到，他现在只能点拨一下，具体怎么做，这要看苏宁羽自己了。

话题一转，项南问道“宁羽，我想了一下，你现在有两条路选择，一是我帮你调到省城来，到某个部门去先任一个职，但职位不会高，慢慢的发展，这条路对大家都好，小宓也可以调回来，她也能够经常回到家中来。另外一条路就是继续在分公司工作，一步步的发展，这条路有些艰难。”

苏宁羽细细想了一下两条路的情况，到集团公司里这条路虽然不错，但是，如果真的到了集团公司里，自己好不容易做出的一切都将成为无用之功，并且，苏宁羽也有些傲气，他不希望一直就在项南的光环下生活，他想凭自己的能力去打一片天地，虽然自己在职场上还是新手，但是，凭借着拥有的那种特异，他不相信连开河的职场都无法摆平。

“我还是想在开河发展一下。”苏宁羽向项南说道。

其实，项南说出两条路之话就是想看看苏宁羽的志向，